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Rendez nous visite, non loin des Champs Elysées et à 2 pas du parc Monceau.

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Une journée qui se déroulera, si possible, avec tous les élus et dans un cadre sympathique hors de l’Entreprise. Nous y pousserons tous les élus à s’exprimer sur leurs motivations, leurs doutes, leurs envies. Nous travaillerons autant en animation du groupe qu’en transmissions de savoirs théoriques.

Réapprendre à travailler ensemble, objectifs partagés, utiliser les qualités de chaque élu et son apport au groupe.

PUBLIC
  • Tous les élus du Comité
  • Module recommandé en début ou à mi-mandat
  • Pas de pré-requis
OBJECTIFS
  • Remotiver les élus CSE
  • Redéfinir des objectifs
  • Mieux travailler ensemble
LES +
  • Pédagogie et expérience (10 ans) du formateur, ancien élude CE, spécialiste des IRP et du dialogue social
  • Conseils pragmatiques et personnalisés
  • Nombreux exercices pour une meilleure acquisition
PÉDAGOGIE
  • Support de formation remis aux stagiaires
  • Quiz, mise en situation des participants et/ou étude de cas
  • Salle équipée vidéoprojecteur et de paperboard
  • Evaluation en fin de stage
  • Au maximum 8 participants (inter)

1.  Rappel de l’importance du rôle du Comité

  • Que dit la loi ?
  • Les missions économiques fondamentales ?
  • Pourquoi le rôle des élus est-il si important ?

2.  Les élus peuvent-ils réellement influencer les décisions de l’employeur ?

  • Mise à plat des idées préconçues
  • CQQ-COQP
  • Se positionner en interlocuteur crédible
  • Comment Convaincre, techniques de négociation

3.  Tous différents

  • Nos différences = notre richesse
  • Ce que nous apprend la PNL
  • Quelques mots sur l’AT (Analyse Transactionnelle)
  • La communication non violente
  • L’écoute active et la reformulation
  • Les réunions préparatoires sont indispensables
  • Parler d’une seule voix face à la Direction

4.  Quels objectifs pour les 6 ou 12 mois à venir

  • Point sur les réussites et les échecs ?
  • La définition d’objectifs partagés
  • La distribution des rôles et des tâches
  • Le planning des actions et suivi
TARIF
  • Inter : 550 € nets / participant
  • Intra : 1.450 € nets
LIEU DE LA FORMATION
  • Les stages INTRA se déroulent au choix dans votre établissement ou un lieu à définir
  • Les stages INTER se déroulent de préférence en centre ville, ou dans nos locaux selon localisation
CALENDRIER DES SESSIONS DUP ELARGIE
  • Planning 2018 sur demande. Merci d’utiliser le formulaire de contact.
DURÉE :
  • 1 journée
  • Possibilité de combiner avec d’autres modules de formation

Formation(s) désirée(s)
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